席间，江峰和姜嘉豪聊了一下公司的事情，聊来聊去就聊到了梁亚军。一说到梁亚军，江峰就直言不讳地说：“姜总您不知道，梁亚军这个人做事从来不和我商量的。总是喜欢我行我素、独断专行，好像房产公司就是他家一样。”

    姜嘉豪说：“不会吧？你可以多和他沟通嘛。”

    “沟通？他这个人很难相处的。”江峰冷笑道，“仗着他是姜副总裁的小舅子，牛逼得不行呢，根本就不把别人放在眼里。您看上次您去我们那视察，他连我都不告诉一声，就当我不存在一样。”

    姜嘉豪笑笑：“我上次也只是去随便走走而已。”

    “再怎么说他当时都应该通知我一声吧？搞得姜总都已经在办公区做指示了，我才知道姜总来了。”江峰愤愤地说，“他这个人就是这样的，做什么事情总想避开我，好像担心我跟他抢风头一样。”

    姜嘉豪举杯道：“有机会我找他聊聊吧。我觉得你们之间也许存在一些误解，还是大家相互多多包容吧。”

    江峰说：“我就是太包容他了，他才不把我放在眼里。在工作上老是掣肘我、甚至撇开我，当我这个副总经理不存在一样。”

    过了一段时间，梁亚军约姜嘉豪出去喝茶的时候突然提出撤换江峰，他说：“我跟江峰在工作上很难配合，集团要加快发展房地产这一块，我觉得应该考虑换一个副总。”

    姜嘉豪有些惊讶：“为什么？”

    梁亚军说：“江峰这个人工作能力太一般，却工于心计，喜欢搬弄是非。和我配合不来。”

    姜嘉豪递给梁亚军一支烟，微微笑道：“我觉得同事之间应该多沟通、多理解、多包容。”

    梁亚军说：“不是我不包容他，是他这个人确实不行，还到处搬弄是非，让人生厌。”

    姜嘉豪问：“他搬弄什么是非？”

    梁亚军说：“到处说我的坏话，诋毁我。”

    姜嘉豪笑笑：“身正不怕影子斜。你自己行得正、站得直，不怕人家说嘛。”

    “那倒是。”梁亚军想了想说，“但是他这种人留在管理队伍里，影响团结。我同总裁也说过了，希望集团能够换一个副总给我。”

    姜嘉豪说：“你说的事情我哪天跟总裁扯一扯吧。但我还是觉得你们班子成员之间应该团结。你是老总，应该从你做起。”

    梁亚军笑了笑：“我倒是想团结，是他不团结。我没办法团结。”

    出门的时候，梁亚军照例点头哈腰地把姜嘉豪送到门口，奉承话说了一大堆，一副感激不尽的样子。还说：“总裁说过了，等新项目的地皮拿下来之后，您就担任分管我们的副总裁。姜总要多多指导我们才行啊。”

    姜嘉豪一怔：这种事情他是怎么知道的？又一想，一定是姜耀宗告诉他的吧。家族制企业的弊端就是这样，高层之间都是亲戚，根本藏不住秘密，一些高层信息，甚至一些小事，谁都知道。想到这里，他就轻描淡写地说：“相互多交流吧。”

    梁亚军又是哈腰不止，满脸的媚笑：“姜总是大领导，又是海归派，您要多多指导我们啊。”

    姜嘉豪听着这话很别扭，感觉马屁味十足。其实他对梁亚军的印象本来就不怎么好，觉得跟这人在一起总是让人感觉很别扭，对人阿谀逢迎得太明显。而且一想到他和姜耀宗的亲戚关系，就更觉得别扭。整个姜氏集团到处都是亲戚的面孔，让人看着就不舒服。

    又过了几天，姜嘉豪找机会向父亲说了梁亚军和江峰之间闹不团结的事情，父亲却轻描淡写地说：“这是小事。就随他们自己去闹吧。”

    “我觉得你应该找个机会出面分别找他们谈谈。他们这样闹下去对公司肯定不利。”姜嘉豪说，“梁亚军甚至建议集团撤换掉江峰，另