春节的脚步越来越近了，机关每个处室只留下一个人值班外，其余的人都在家里家外开始忙年。机关的忙年别有一番内容。“忙年，忙年，忙了一年就看过年”这是对机关忙年的最好写照。一个人辛辛苦苦忙活了一年，现在是找机会把自己一年的成绩让领导知道的时候，否则平时做得再好，干地再累，说得再多，到了关键时候不能让领导人知道自己一年做了什么，那么干是白干，累是白累，说是白说。在机关里，小的单位几十人，大的单位几百人，大家都想在领导面前表现，领导看多了也就麻木了，也就没有领导人会特意注意你一年里究竟做了什么。所以，年底机关忙年就是不管啥途径，让领导给自己一年的工作有个好的结论，结论很重要，它是评价一个人是否提拔的依据。

    是否能得到提拔，在机关牵动着每一个人的神经。这不仅是简单的前途问题，还因为级别高低和每个人的收入、购房补贴等待遇多寡是息息相关的。对在机关工作的普通人来说，都希望通过忙年，获得本单位领导特别是主要领导的肯定，做领导的希望通过忙年，获得上一级领导的肯定。做下属的希望被肯定，做领导的则在肯定下属的同时希望获得上级的肯定，能更上一层楼。“年后年终，动人高峰”，每个人都希望通过忙年，在这个高峰中获得想要的东西。

    姜心成也在忙年，他忙的不是自己的年，已经是处长了，按照以前的惯例，没有特殊的关系5年内也不会有进步了。所以，他忙的是别人的年。他想在春节前给国家优质稻米基地项目协助单位的处长们一个大礼，这个大礼不是贵重的礼物，对处长们来说忙了一年，帮助的单位和人员很多，这些受到帮助的单位，随便送一些东西，都是姜心成无法能比的。再说处长们也不缺这些，缺的就是姜心成准备给他们的礼物。

    那天晚上，姜心成请牛娟、小李等人到了一个很幽静的包间吃了顿饭。吃过饭的时候牛娟说的话，姜心成一直不敢忘记。牛娟说国家优质稻米基地项目从农民的角度来说，每个部门都希望争取下来，为农业设施改善和农民增收做点实实在在的事，为农村发展做点贡献，可是在项目申报过程中几个部门的处长不配合包括她自己不配合，当然是有一定原因的。第一就是领导小组成员的排名问题，单位的局长们怎么排都无所谓，因为他们已经是处级干部，进步不进步没有大的关系，但是处长们却很重视，也很重要，因为那是市政府在稻米基地项目争取下来后，考核提拔这些干事的处长们的重要凭证。可是李斌等人只顾自己利益，把发展改革局农经处的处长、副处长甚至办事员以及办公室服务人员等都排上领导小组的行列，排在前面，而几个涉农部门的处长们都是远远在后，你说一个项目争取下来市政府能提拔几个人？一般3到5个人，多的10个人。前面都是发展改革局的，那么其余部门的人还有什么希望，再说一句难听的话，发展改革局的那些副处长办事员如王大鹏等，有什么资格排在我们这些处长前面，我们可是代表一个单位出来做事，能当场代表单位拍板做事的处长，而他是什么，一个没有任何决策权的副处长，别人的心里当然不满。

    第二就是李斌等人为人处事的态度。每次开会，他是处长，我们也是处长，大家是平等的，他有什么资格给我们发命令，如果从发展改革局是牵头单位的角度考虑，我们也就默认了，可是李斌做事却没有一点的规矩，最近开会竟然让王大鹏发号施令，机关很讲究对称，讲究按资排辈，更讲究规矩，没有规矩怎么能做大事，怎么能成事，王大鹏谁都知道是个副处长副科级，对我们这些老处长指手画脚，别人能接受吗。如果说是即将提拔为处长，那也要等到提拔以后。三就是资金问题，第一次答应给的钱一定要到位，这样别人才有信心，空口说话机关谁都擅长，没有实际的内容，只能是会议落实会议，文件落