，也不是有什么情绪。能有什么情绪呢？组织第一。党的干部，就是组织的干部，我们也只是谈点自己的想法，组织知道了，就行了。quot;

    中午，王延安少有地安排李驰和花怒波吃饭。他们三个，加上同是南山人的省委副秘书长王杰和秘书，总共才五个人，喝了三瓶茅台。王延安少有的好兴致，一直劝李驰和花怒波喝酒。李驰喝着心里便有些打鼓了，王延安一向是个严谨的人，这样喝酒，说明他心里是有块垒的。只是这块垒被堵着，一时冲决不出来。冲决不出来，又难受，就只好以酒来浇了。喝着，酒便沉闷了，好在王杰善于把握局面，三瓶酒喝完，王杰说明天延安书记还要到北京，酒就至此为止吧！李驰和花怒波也同意，酒便停了。王延安拉着花怒波的手，说：quot;我们下一步还有更多的酒喝！quot;

    回到南山，李驰和花怒波商量了一下，在新的书记和市长到来之前，对相关人事进行一次调整。这当然不是什么突击调整干部，或者是突击提拔干部，而是考虑到新的两个一把手过来，对南山的干部情况了解也得一年半载的时间，那会耽误很多干部的。一场大雪还没有融化干净，南山的处级人事调整便结束了。两位副书记、组织部长、组织部常务副部长，四个人用了两个小时排定了考察名单。组织部雷厉风行，分成五个组，一天时间完成了考察。第三天即召开书记会，接着是常委会，当天下午，进行谈话。南山历史上效率最高的人事调整，在三天之内，悉数搞定。四十二名副处级干部被提拔成正处级实职或者正处级调研员，七十名处级干部横向流动，另外新提拔了五十一名副处级干部。据南山官场好事者统计：这一百七十三名调整的处级干部中，李姓三十名，花姓二十一名，王姓最多，六十五名。这也符合了南山官场多年来干部组成的基本特点：王姓人数最多，但相对级别较低。李姓和花姓几乎平分秋色，而且级别较高。

    不过，这次处级人事调整，速度快，但也留下了若干问题。在常委会上，时任常委、宣传部长的花木荣，就提出了反对意见。她认为在两个一把手都未到位的情况下，大面积地调整人事，就是突击提拔、突击调整，不符合干部人事调整的相关规定。李驰和花怒波在会上没有理睬她，会后，花怒波单独找花木荣谈了一次，说这次调整也是万不得已，正因为两个一把手都空缺，所以才调。等到两个一把手都来了，南山的人事不知又成了什么样子。何况一把手对情况不了解，能调得好干部？花木荣还是坚持说，我保留个人意见。花怒波便没再说，对于花木荣，虽然不一定是一个花，但毕竟都姓花。既是同宗，她又保留意见，能止则止。该止不止，官场大忌也！

    后来的事实证明，李驰和花怒波的这次带有些突击性的人事调整，对南山后来的干部结构产生了至关重要的影响。最现实的结果是：从这次调整后，宋雄和莫大民几乎没有也没办法对人事做大的调整。一个萝卜一个坑，都填好了的，你动谁？这一点，后来成为市委副书记的李同，对李驰最有意见。李驰差不多把李同后三年要做的事，全部和花怒波两个人给做了。作为一个分管干部人事的副书记，不动干部，不提干部，那就等于职责失了一半，权威更是失了一大半。不过李同这尊官佛另外对此又有新理解，他曾半是认真半是玩笑地对李驰说：也好，安稳！

    虽然心里疼，但李同这话说得堂皇，不愧是官佛之言。

    南山地区气候受长江影响，一到冬天，湿度大，阴冷。西边虽然有南山山脉，但靠近长江这边，是一个大的口子，西北风时不时地扫荡南山冲积平原。省委考察组到南山的时候，正赶上大风，风将南山高速进口的南山宣传牌给刮翻了，高速管理中心将此事反映到南山市。常务副市长李同立即让交通局长区长征亲自带人去维修，说这是南山的金字招牌，要在